为适应评估业务发展的需要，中心诚聘下列人员：

1.专家评审委员会主任助理。

35岁以下，财政、产业经济、工商管理、金融等专业硕士以上学位，有熟练的外语能力和较高的语言文字表达水平，良好的协调能力和公关能力。有政府部门和证券、咨询机构相关工作经历者优先录用。

2.首席评估师助理。

35岁以下，具有硕士学位或高级职称的注册资产评估师。对资产评估理论有较高造诣，具备五年以上评估实际工作经验。

3.企业价值评估中心副主任。

35岁以下、大学本科以上学历，英语四级以上，具备整体资产评估方面较高专业水准，熟悉会计和审计业务，有三年以上评估实际工作经验。具有注册评估师和注册会计师双重执业资格者优先录用。

4.机器设备评估部副经理。

35岁以下、大学本科以上学历，英语四级以上，机器设备相关工程师以上职称，具有注册评估师资格，具备机器设备评估方面较高专业水准，有两年以上评估实际工作经验。

5.无形资产评估部主任。

35岁以下、大学本科以上学历，有注册评估师资格，具有无形有资产评估和企业财务会计专业较高专业水准，两年以上评估实际工作经验。

6.矿业权评估师。

35岁以下、大学本科以上学历，有注册矿业权评估师资格，两年以上矿业权评估实际工作经验。

7.市场总监。

35岁以下，本科以上学历，市场营销或工商管理专业，3年以上市场和销售、工作经验，良好的领导、组织和管理能力。熟悉资产评估行业和市场者优先。

8.项目经理若干名。

25岁-35岁，大学本科以上学历，熟悉电脑应用，分别在企业价值、流动资产评估、机器设备评估、土地与房屋建筑物评估、无形资产评估等专业领域具有良好的专业背景和相关的执业资格，有两年以上评估实践经验。

9.应聘应提交资料：

本人简历、业务自传、应聘职位意向、联系方式、身份证、毕业证书、专业技术资格证书复印件，请把以上材料eamil至zgzcpg@163.com。所有收到的简历概不退还，备存我公司人才库。经初审合格后，通知面试，请勿来访。

10.薪酬待遇：

按照专业人士从业行业惯例，从优取得稳定的职务年薪和绩效薪酬，享受国家规定的各项社会保障。